科研方向与发展目标：
本中心致力于构建全面乡村振兴与领导力融合发展的研究体系，研究方向重点聚焦四大核心领域：一是乡村振兴领导力理论构建，通过深化对乡村振兴战略各维度（如战略领悟力、判断力、布局力、执行力和凝聚力）的理论研究，形成具有前瞻性和实践性的理论框架；二是党员领导干部精神状态研究，采用定性与定量相结合的方法，评估干部在乡村振兴中创业干事的积极性与应对困难的能力，提出有效策略，强化干部心理资本；三是领导干部考核测评机制创新，紧跟政策导向，结合实际案例，设计科学的干部评价体系，为打造忠诚、干净、担当的干部队伍提供智力支持；四是深入挖掘中国共产党领导力的发展脉络，基于权威文献资料，系统分析党的领导力在新时代的转变与提升路径，为乡村振兴提供领导力培育的理论工具与实践指南。
发展定位与优势特色：
作为国内首个专注乡村振兴与领导力融合发展的院级科研机构，本中心定位于“政产学研用投”一体化平台的构建，强调理论与实践的紧密互动。中心采用市场运作模式，确保科研活动的高效与灵活性，同时注重科研成果的经济社会效益，引入竞争激励机制，激发科研团队的创新活力。科研队伍结构上，采取专兼结合的方式，既设立少量专职岗位以稳定核心团队，又广泛吸纳兼职人员，特别是来自各级党校、科研机构、党政机关、企事业单位的实践经验丰富的专家，形成多元化的研究力量。
近期战略聚焦（未来一年至三年）：
1.理论与实践并重的项目引领：紧密围绕全面乡村振兴与领导力领域的核心议题，积极筹备并申报国家级社会科学基金项目，以及省市级重点研究课题，旨在通过高水平研究项目推动理论创新与实践指导的深度融合。
2.汇聚多元智慧的团队建设：吸引来自政府、企业、高校等领域的杰出领导者与专家学者加盟，构建一个跨学科、多领域融合的研究团队，为研究中心注入新鲜血液与实战经验。
3.教材与教育资源创新：启动全面乡村振兴与领导力教材编纂项目，旨在填补学术空白，打造一套既符合时代需求又具有前瞻性的教材体系，为人才培养奠定坚实基础。
远期发展宏图（未来三至五年乃至更长远）：
1.青年才俊的培育与成长：设立青年教师发展计划，全方位支持其在项目申请、学术论文发表、教材编写、教学方法革新等方面的成长，培育新一代学术与实践的领军人物。
2.高层次人才引进战略：加强国际国内顶尖人才的引进力度，特别是院长级别管理人才、博士学位学者以及外籍专家的引入，以增强团队的国际化视野和科研竞争力。
3.学术交流与影响力构建：定期筹办全面乡村振兴与领导力领域的国际学术会议与青年博士论坛，打造开放交流的高端平台，提升中心的国际知名度与学术影响力。
4.课程体系的创新与拓展：开发并开设《乡村振兴与党的领导力》、《青年领导力培养》、《大学生心理健康与自我调适》等一系列特色选修课程，不仅丰富学生的知识结构，更旨在培养具有领导力、创新精神和社会责任感的新时代人才。
通过这一系列精心布局与持续推进，东北农业大学新时代乡村振兴与领导力研究中心旨在成为驱动乡村振兴战略深入实施的智慧高地，以及培养领导力卓越人才的摇篮。
